お知らせメンタルヘルス 『ストレスチェック実施者』になりました。2022年3月に厚生労働省が定める研修を修了しました。 2022年3月28日 企業における『ストレスチェック実施者』の役割 ①専門的なアドバイス…ストレスチェックの調査票の内容や項目を決定する際に、専門的な立場から助言や提案などを行います ②評価方法や基準の確認…高ストレス者と選定する基準や評価方法を決定し、アドバイスします。 ③面接指導の選定…ストレスチェックの結果を集計・分析し、面接指導が必要な労働者を選定いたします。 お気軽にお声がけくださいませ。